(资料图)

1、旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为。

2、旷工按工作日论。

3、外出如果是因为工作或者已经请假获得批准是不算旷工的。

4、公务员法对公务员旷工有明确的惩罚规定：第八十三条公务员有下列情形之一的，予以辞退：(一)在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；(五)旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的。

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